尊敬的XX,各位领导:
近年来,公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻“二十大”精神,秉承“抓党务 促业务 强服务”理念,内强素质、外树形象,以点带面、全面抓建,夯实了党建工作基础,树立了企业良好形象。
一、党总支基本情况
党总支由X名委员组成,下设X、X共x个党支部,支部委员各由x名委员组成,并在XX、XX分别组建了xx个党小组。现有正式党员X名,预备党员X名,平均年龄X岁;本科及以上文化程度党员X名,占党员总数的X%;设专职党群专责x名。近年来,先后荣获“全国青年文明号”,中央企业“青年文明号”以及“先锋党支部”、“五四红旗团支部”、“企业文化建设示范点”、“优秀共产党员服务队”等多项荣誉称号。
二、近年来党建工作开展情况
一是铸魂育人抓党建。近年来,党总支以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大精神,以推进“两学一做”学习教育制度化、常态化为抓手,抓班子带队伍、抓学习强思想、抓制度重落实、抓作风促养成,全面加强支部工作,提升团青工作活力,较好发挥了支部战斗堡垒作用和党员模范带头作用。
二是强化责任抓党建。立足于强化党员干部“大党建”意识,督促班子成员在党建工作中以身作则,严格落实“两个责任”,认真践行“四种形态”,对党建责任公开承诺、张榜公布,党风廉政监察无任何违纪违规行为;每年与支部书记、党小组长签订《党建工作责任书》明确了支部书记X项、党小组长X项职责;结合所辖X个党支部特点,制定完善考核细则,将党建工作量化评比;每季度开展支部书记、党小组长述职评议,让党建工作横向对标、纵向评比;每月指派干部到基层参加组织生活,充分发挥指导作用。
三是探索创新抓党建。紧紧围绕理论学习、中心业务、党员管理和活动载体等方面创新,研究细化了x个方面、xx项措施;将党建工作与公司“二十四”节气表相结合,实施“每月一主题”活动;实施“党员量化评价”,将中心工作量化到人,实现党建工作与中心工作同部署、同责任、同考核。创建“党员干部微信群”平台,党的“十九大”召开后,组织广大党员在网上学理论、谈体会,在降损攻坚、精益管理、配网运维等方面发挥先锋模范作用。
四是融合渗透抓党建。围绕党建工作实际,开展主题党日活动,带领全体党员重温入党誓词,集中观看了《厉害了,我的国》;以“贯彻十九大精神,立足岗位创新功”为题举办演讲比赛,员工以《筑梦十九大圆梦在明天》为题展开了声情并茂的演讲;持续深化“党旗飘扬•党员身边无违章、优质服务我先行、作风建设我表率”活动,认真查找身边安全隐患和违章现象;通过举办“转变作风创佳绩、立足本职争一流”演讲比赛,加强作风建设做法被省公司网站刊载;以“不忘初心跟党走”为主题,组织了重温入党宣誓、讲述“我的入党”故事和“两学一做”知识竞赛,引导党员坚定理想信念、强化责任担当。
五是攻坚克难抓党建。在攻坚克难上率先垂范、亲力亲为,党员干部深入基层,扎根一线,帮助解决实际困难,通过妥善处理棘手问题,充分发挥党建对业务的促进作用。针对支部工作实际,坚持做到“三问”:“问需”着力于解决实际问题,“问计”着力于发挥组织能动作用,“问效”着力检验工作成效;针对党员,重在“三个互助”,即互助工作、互助学习、互助生活,以此帮助解决问题,促进干群关系融洽,不断提升基础管理、安全运行、经营管理等方面工作水平。在各窗口设立“我是党员,攻坚克难,从我做起”展示板,将党员照片、姓名在醒目位置集中公示,促使党员在完成急难险重任务中影响和带动身边群众。
六是表率引领抓党建。深化“优质服务我先行”活动,引导人员熟知制度、规范言行,提高服务风险防范意识,不断提升优质服务水平;充分发挥“党员服务队”引领示范作用,设立“党员示范岗”,开通“一站式服务”、“预约服务”等绿色通道;以创建“先锋党支部”为契机,引导党员结合岗位工作践行党员承诺,不断提升工作质量和水平;组织员工认真学习廖俊波和黄大年先进事迹,组织参加“服务明星”和“优秀党员”评选,树立了创先争优的导向。
七是温情连心抓党建。以关注员工微心理变化为前提,通过建立“特情、特困、特优”的特需员工档案,了解掌握思想动态和困难状况,及时反映群众合理诉求,研究提出对策建议。采取“走下去”、“请进来”等方式,员工“说话”的渠道;积极开展“我对组织有话说”和“我对党员有话说”活动,通过支委对党总支、群众对党员提意见,深入查找党组织和党员存在的不足,营造和谐稳定的内部环境。通过面对面、心贴心、实打实地为员工解决难题,认真细致做好一人一事思想政治工作。组织“夏季送清凉”、“七一送关怀”活动,传递党组织的关怀和温暖。
三、xxxx年党建思路
xxxx年,公司要大力加强党建和思想政治工作,深化企业文化和精神文明建设,狠抓党风廉政,持续转变作风,打造“四优”党员队伍,提升团青工作活力,为保障公司建设发展提供坚强保证。具体讲,要当好“五个人”。
(一)当好“举旗人”,促进上级精神落地生根。当好“举旗人”,就是保证党的声音落地、上级指示落实、工作任务完成。一是高举贯彻落实“十九大”这面旗。采取集体学习、专题培训、报告宣讲等形式,学习贯彻十九大的新观点、新理论、新思想,组织“十九大精神”大讲堂、“心得体会”大家评、知识要点“小竞赛”,深入推进贯彻落实。二是高举“不忘初心 牢记使命”这面旗。按照上级安排部署,积极开展“不忘初心 牢记使命”主题教育,确保取得教育实效。三是高举党建窗口这面旗。充分发挥党建工作的“窗口”作用,巩固“文明单位”、“企业文化建设示范点”成果,在员工中大力开展“创新党建我有责”活动,扩大党建工作的影响力。