1.谈成就实事求是令人鼓舞、绘蓝图高屋建瓴催人奋进、谋发展招招有力让人信心倍增。
2.总结工作客观全面，描绘蓝图催人奋进，谋划发展务实有力。
3.政治站位高、总结工作实、目标方向明、工作落点准。
4.拿出更多务实管用的举措，创造更多争先领先的成果，真正把发展优势转化为发展胜势。
5.政治站位有高度、战略谋划有深度、策略方法有精度、关注民生有温度、从严治党有力度。
6.缺乏科学的人才观，没有把有用的人用到位，没有把任用的人用出彩，造成人才资源的流失和浪费。
7.人才如玉，有瑕不掩其白；人才如月，阴晴各见其姿。
8.青年人才正处在情绪最高涨、精力最充沛、思维最活跃、反应最敏捷的年龄段，具备干事创业最需要的积极性、创造力。
9.要有舍我其谁的豪气，要有开拓创新的锐气，要有敢于斗争的胆气。
10.时时牢记领袖嘱托、处处厚植为民情怀、句句提振发展信心。
11.体现了维护核心的高站位、描绘了提振士气的好愿景、展现了攻坚克难的强担当、彰显了一心为民的真情怀。
12.掷地有声的“宣言书”、倍增信心的“压舱石”、凝聚力量的“进军号”。
13.稳市场主体“造血”、稳投资“输血”、稳消费“活血”，以稳保“进”、以“进”促稳，切实增强内生动力和发展韧性。
14.共同培育合作的种子，用心用情“浇水”“培土”“施肥”，让合作之花越来越美、合作之果越来越大。
15.风险隐患是影响社会大局持续稳定的洪水猛兽，任何麻痹大意都可能成为影响大局的问题漏斗，决不能等闲视之。
16.锤炼党性、磨炼心性，常思律己之益、常思放纵之害，认清欲望的背后是陷阱，明白贪婪的尽头是毁灭，从而勒紧心中的“紧箍咒”。
17.总结经验启示高度凝练、深刻精辟，分析形势任务着眼全局、客观全面，描绘宏伟蓝图顺应民意、催人奋进，部署改革发展科学系统、精准务实。
18.只有坚定信心，善于发现机会、敢于把握机遇，因势利导、乘势而上，才能更好地实现稳中求进、难中求成、变中求胜。
19.量身定制的一系列保企助企政策措施迅速出台、快速兑现，这是“救心丸”，更是“定心丸”；这是一种缓冲，更是一种蓄力；这是面“危”的不惧，更是迎“机”的勇毅。
20.危中寻机，不是说在嘴上，而是要落实在行动上，其内涵在于苦苦的寻求、不懈的追求。
21.化危为机，不仅是坚定信心下的坚守与坚韧，而且是敢为人先、敢于突破的远谋与远见；化危为机，必须站在高处、谋在远处，做在深处、干在实处。
22.既是一份满意答卷，也是一盏指路明灯，更是一个动员号令，振奋人心，催人奋进。
23.保持聚精会神的“赶考”心态、奋斗追赶的精神状态，在把握机遇中塑造发展优势，在勇毅前行中开创发展新局。
24.用心感悟时代发展的脉搏，顺应千帆竞发、百舸争流的宏观大势，弘扬改革创新、一往无前的时代精神，勇于突破传统路径的依赖，敢于打破条条框框的限制，鼓起勇气开拓进取。
25.困难面前迎头而上、挑战面前主动出击，善作善成破解难题，动真碰硬消除旧账，凡事都付出最大努力、争取最好结果。
26.坚持“干”字当头，对当务之急雷厉风行、紧抓快办，对长期任务滴水穿石、绵绵用力，一仗接着一仗打，一棒接着一棒干。
27.比学历更比能力、比资历更比经历，看年头更看劲头、看想法更看办法，力求好中选优、优中选强。
28.让攻坚克难、干得出色的“闯将”“干将”有舞台、有奔头，树立提拔重用一个、激励一片的良好导向。
29.打破“能上不能下”的“铁交椅”，规定“下”的标准，明确“下”的情形，拓展“下”的渠道，让“看摊子”“守位子”的干部挪地方，形成调整一个、教育一片、警示一批的震慑效应。
30.不搞“时间久、自然有”，不搞平衡照顾、轮流坐庄，真正让主动有为、勇谋善为、担当作为者“戴红花”，让为官不为者、状态不佳者、担当不够者“打红叉”。
31.以有解思维破难攻坚，事争一流、唯旗是夺，拿出登高望远、奋力争先的实际行动。
32.思想内涵丰富，目标定位高远，发展路径清晰，民生情怀浓郁。
33.一份高举旗帜、维护核心的政治宣言，一张登高望远、气势恢宏的发展蓝图，一篇求真务实、踔厉奋发的战斗檄文，一个立党为公、真心为民的郑重承诺。
34.咬定既定目标，坚定信心决心，保持定力韧劲，对标加压奋进，抓具体抓深入，破除瓶颈制约，在高质量发展的大赛道上拼作风、拼作为。
35.紧盯关键节点，把握重点任务，扭住关键抓手，以目标倒逼进度，以责任倒逼落实，奋力争先进位。
36.坚持抓具体抓深入，盯住关键人关键事，既交任务又教方法更抓落实，确保一抓到底、执行到位。
37.聚集聚力民生争优、勇攀共同富裕新高，坚持“民生”跟着“民声”走、“小事”当成“大事”办、“盲点”作为“重点”抓。
38.抓早赶前、借势借力，贯彻新发展理念，融入新发展格局，当好发展“桥头堡”，打造品质“样板区”。
39.“孺子牛”式的好干部坚持为民服务，心系人民，苦干实干，甘为“勤务员”，“拓荒牛”式的好干部坚持创新发展，锐意改革、敢为人先，勇当“排头兵”，“老黄牛”式的好干部坚持艰苦奋斗，敬业奉献、踏踏实实，争做“实干家”。
40.常怀感恩之心、知恩感恩报恩，常怀进取之心、知短补短去短，常怀担当之心、知责明责尽责，常怀敬畏之心、知纪守纪执纪。
41.创新是一项系统工程，改革是创新的重要内容，抓改革必须坚持问题导向，突出重点、攻克难点、形成亮点。
42.紧紧抓住统筹调度这个重要手段，围绕结合点、发力点、支撑点统筹调度，以点带面推动全局取得新突破。
43.正式接过了历史的接力棒，进入了新的考场，新班子就要有新气象，新考场就要有新成绩。
44.用心感悟时代发展的脉搏，着力锻造我将无我的境界，持续砥砺攻坚克难的锐气，始终保持笃行不怠的韧劲。
45.让无德无能者“下岗腾位子”，为官不为者“下台丢帽子”。
46.旗帜鲜明、站位高远的政治报告，格局宏阔、擘画蓝图的战略报告，鼓舞人心、催人奋进的动员报告。
47.要有打不破僵局、打不开局面誓不罢休的精神，从体制机制根本处去解决高质量发展中的一个又一个难题。
48.对悬而未决的顽疾、不合时宜的弊端、错综复杂的矛盾、多方利益的羁绊，牢牢站稳党和人民立场，敢啃硬骨头，敢于涉险滩，动真碰硬，勇往直前。
49.要有“一万年太久，只争朝夕”的紧迫感，拿出“人一之，我十之”的精气神，把各项工作往前赶、朝前干，勇立潮头，奋勇争先。
50.激发想干事的热情，提升能干事的本领，搭建干成事的平台。