在全体党务干部培训班结业式上的讲话
同志们：
这次全局党务干部培训班分两期举行，今天就要全部结束了。局党委对举办这次全局党务干部培训班高度重视，年初作了专题研究和安排。张*局长就搞好这次培训提出了明确要求，对课程设计亲自审定，并抽出时间听课，出席今天的结业式。刚才，李*、马*等5名同志代表参加培训的同志作了交流发言，讲得都很好。大家普遍反映，这次培训规模之大、时间之长是多年来的第一次；培训主题鲜明，内容丰富；课程安排紧贴党务干部的实际，适用性很强；授课老师都是层次比较高的专家，讲得都非常好。总支，通过这次培训，是大家进一步深化了对党的大精神的认识，进一步深化了对习近平新时代中国特色社会主义思想历史地位和丰富内涵的认识，进一步掌握了党务干部必备的专业知识，进一步增强了贯彻党的二十大精神、做好党务工作的政治责任感和使命感。
下面，我讲三点意见：
一、进一步引深学习成效
这次培训结束回去后，我们党务干部要进一步学习巩固培训学习课程，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部头脑。
各院党委（总支）书记、局机关党委书记要按照习近平总书记要求、省委全会部署和局干部大会安排，认真制定方案，抓好落实，不断引深学习贯彻；要牵头制定中心组学习计划，结合实际开展专题研讨；在局牵头组织的培训之外，要发挥好院党委（总支）的能动性，充分利用驻地党校等资源，组织好对党员、干部的培训；要带头在本单位、在所在党支部宣讲；要运用多种载体，认真抓好学习宣传，总结有效经验，宣传先进典型，营造浓厚氛围；要按照省委关于万名干部大调研要求和局党委关于调研工作的安排，沉到基层一线，贴紧党员群众，摸透情况、找准问题，拿出切实可行的调研成果，针对性解决好党员干部理想信念、纪律作风、干事创业等方面存在的问题，引导党员干部不忘初心，牢记使命、奋发有为。
机关党务干部对局、院两级党委（总支）的安排部署，要抓好督促检查，确保工作落实；要主动到基层尤其是野外一线进行宣讲，保证学习成果内化转化。
党支部书记要带头讲党课，把自己这次培训的认识和收获传达给支部全体党员；要精心设计党支部学习和主题活动，积极开展学习交流，引导党员在深学细学上下功夫，在入脑入心上下功夫，在真懂真用上下功夫，真正把学习贯彻落到每一个党员，落到日常工作的方方面面。
二、切实加强基层党组织建设
党的二十大报告指出，要以提升组织力为重点，突出政治功能，把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。全局党务干部要把提升基层党组织的组织力作为重要政治任务，真正把基层党组织建设成坚强的战斗堡垒。
（一）把政治建设摆在首位。党的政治建设是党的根本性建设。全局党务干部都要时刻牢记，政治上站得稳、靠得住是领导干部第一位的素质和能力，要带头加强党性锻炼，对党忠诚，坚持维护党中央的权威和集中统一领导。各院党委（总支）书记，要把好政治方向，组织开展好院党委（总支）换届选举；要带动班子成员按照制定的《议事规则》谋事决策，落实好民主集中制，保证班子的凝聚力、决策力、战斗力；要认真安排好民主生活会，带头用好批评和自我批评武器，带头严肃党内政治生活；在选人用人中，必须突出政治标准，把忠诚干净担当的干部选出来；要主动探索有效载体，积极建设正气充盈的党内政治文化。党支部书记，要把牢记入党誓词作为对支部全体党员的基本要求；要对照《党章》，把政治标准放在首位，严把党员发展关；要真正把主题教育常态化制度化落到实处，确保全体党员树牢“四个意识”，始终维护核心、拥戴核心、紧跟核心，坚定不移维护习近平总书记在党中央、在全党的核心地位。
（二）持之以恒正风肃纪。要加强纪律教育，强化纪律执行，让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。围绕这个要求，局、院两级党委（总支）和纪检部门要各司其职，盯紧八小时内外，真正把主体责任和监督责任落到实处。全局各级党组织要把纪律规矩教育和作风教育抓在经常、抓在日常，用制度管人管事，让党员干部养成纪律自觉；要按照局关于贯彻落实中央八项规定精神的《实施细则》，进一步细化本单位《实施细则》并严格执行，严防“四风”问题反弹回潮、隐形变异，塑造党员干部队伍作风新形象；要更加主动地运用好监督执纪“四种形态”尤其是第一种和第二种形态，抓早抓小，把对党员干部的“厚爱”体现在“严管”之中。纪检部门和全体纪检干部要明确监督执纪问责的主业主责，既要抓日常监督，又要加大对重点事、重点问题、重点岗位、重点人的监督；要用好《问责条例》和我省贯彻《问责条例》的《实施办法（试行）》，敢抓敢管敢碰硬，进一步加大问责力度，倒逼全面从严治党；要始终挺纪在前，严格落实《党章》《纪律处分条例》等党规党纪的要求，重点强化对党员干部执行政治纪律组织纪律情况的监督，带动党的各项纪律真正严起来。
（三）建设坚强有力的基层党支部。党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，引导广大党员发挥先锋模范作用。面对新定位、新职责，局党委一班人首先要带头，既要和所在党支部的支部书记一起谋划、一起推动所在党支部的建设，还要落实好定点联系基层党支部制度，积极参加所联系党支部的学习和活动，帮助定点联系党支部提高建设质量。各院党委（总支）书记和局机关党委书记要加强对党支部工作的指导，精心设计、深入开展党支部述职评议考核工作，把党建工作责任制落实到支部；要大力抓好典型带动，努力解决部分党支部基础工作不规范、组织功能弱化等问题，以点带面，推动各个党支部均衡发展。机关党务干部要发挥好桥梁作用，承上启下，做好工作协调和过程监督，确保局、院两级党委（总支）的安排部署在党支部落地生根。党支部书记要仔细对照省直工委同志列出的基层党建工作要求和工作流程，认真盘点党支部在基础工作方面存在差距，及时补短板；要立足实际落实好“三会一课”制度；年底前召开支部组织生活会，开展党员民主评议，坚持每月一次开展“主题党日”活动，进一步强化党员的党员意识和组织纪律观念；要按照“六定”制度要求，做实谈心谈话，及时解决党员思想困惑，让党的组织生活真正成为锻炼党性、提高思想觉悟、统一党员意志的“熔炉”，有效提升党支部的组织力和战斗力。要以党支部为单位，继续深入开展“党员先锋行”活动，积极开展党员挂牌、岗位创先争优等活动，鼓励引导党员在工作和生活中发挥好先锋模范作用。要充分利用党支部贴近职工群众的有利条件，带领全体党员，积极开展各类便民服务活动，努力解决职工群众关心关注的热点难点问题，努力成为职工群众的“主心骨”，最大限度把职工群众组织起来，最广泛、最有效地动员一切发展力量。
三、树牢专业精神，提高工作本领
