在街道党建共同体年会上的讲话

尊敬的共治单位领导嘉宾，亲爱的公益伙伴们：

大家下午好！

今天在这里参加我们党建共同体年会，全程下来，我内心感到非常的振奋、非常的欣喜、也非常的感动。

在这里，我还要为大家点赞。这个点赞，第一层意思是为今天的会议圆满召开点赞，第二层意思是为这一年多来党建共同体的工作成绩点赞。

为今天的会议点赞，主要体现在会议有三个突出的特点：一是突显了政治的高度。本次会议不仅仅是一年一度的党建共同体年会。我们常说举旗定向，我们会议举什么旗帜，决定了向什么方向。今天的大会旗帜很高，贯穿着习近平新时代中国特色社会主义思想，共建、共治、共享，人人参与、人人尽责、人人奉献、人人共享理念得到充分彰显。二是展现了工作沉淀的厚度。从今天我们的共治单位、理事单位，坐的满满当当，很多都是单位负责人、老总们亲临现场。这就是日常工作中所积淀的一份尊重与信任。另外，刚才秘书长所做的工作报告，就是党建共同体一年来交出的一份沉甸甸的答卷，从共治制度建设、公益项目创投、大型活动主办、主题党日开展等各个层面都彰显了工作的厚度。三是彰显了共建共治的力度。特别值得一提的是，通过这么多年的努力，我们的党建共同体成员单位、我们的共治单位和我们的居民区融为一体的，打破了割裂状态，党建共同体成为我们辖区单位参与街道治理服务的平台，成为履行社会责任的舞台，我们很多驻地单位领办了很多项目、承办了很多活动，共治中很出力、也很出彩。通过秘书长这次所做的PPT以及他的报告，可以看出这些工作，都是他亲自在抓的，是他常挂在心上、抓在手中的，正因此我们才持续出彩出新。

为这一年多来工作成绩点赞，主要是体现在党建共同体工作至少有三个方面的可喜亮点：

一是共治体系更加完备。健全了党建共同体联席会议制度，组建了联席会议执行委员会，出台了《双报到、双报告制度》、《资源清单、需求清单、项目清单三个清单制度》、《党建共同体成员单位履职评价办法》三项制度。通过一系列机制和制度的完善，将不同领域、不同隶属和不同层级的单位在城市基层党建和基层社会治理上步调一致，为居民、为社会办好事、办实事。把党建引领贯穿到我们社会治理的全过程和各个方面。展现了二十大精神中的共建、共治、共享，人人参与、人人尽责、人人奉献、人人共享精神内涵。比如说我们的共建单位的公益路演——鹊桥会上有30个单位签约认领了68个公益创投项目；2月份的“千人公益行”上，党建共同体共组织32家单位参加，认领微心愿18个，设立“加油站”6处。

二是共治活动更加精彩。一年多来，不断地丰富和完善每月的主题党日活动，先后组织参加了街道春晚、万家宴等形式多样的活动。另外，在全国上下学习习近平新时代中国特色社会主义思想，开展主题教育中，党建共同体通过联席会议将48家驻地单位党组织联结起来，组成五个“联学联讲”学习小组，明确各组的主讲、联讲单位，共同围绕《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》研读分享，切实推动新思想在街道的各行各业落地生根、开花结果。

三是共治热情更加高涨。党建共同体牵头组织了形式多样的公益活动，会员单位也都主动参与，取得了有很丰硕的成果，无论是资源的链接上，还是会员的发展上，包括举办活动的数量和质量上面都取得了长足的进展。街道春晚、国庆党群万家宴，35家单位纷纷参与，给予了活动的大力支持。许多辖区单位广泛参与园区建设。32家党建共同体单位党组织负责人现场观摩，听取楼栋党小组长分享楼栋打造小故事、观摩废物回收创意成果等，为响应和美小区建设营造了浓厚的氛围、凝聚了思想共识、汇聚了各方力量。

其实，党建共同体以及我们的成员单位做的远远不止我刚才说的那么多，还有很多过细、具体的工作，我就不一一赘述了。在这里我也提一点点小小的建议，供参考：第一方面，要多在均衡上下功夫。这里既是说给秘书处，也是对各成员单位的希望，望今后在理事长、副理事长单位及秘书处的带领下，各成员单位要齐头并进，看齐“标杆”，要各显神通发挥资源优势，参与到党建共同体各项活动、各类项目中。另一方面，要多在服务成员单位上下功夫。我们的共建共治共享工作不仅仅是只局限于单纯的做公益，我们还要帮企业单位谋发展谋实惠，我们要多想想如何从共建共治共享的层面、从链接资源搭建平台的层面，去帮助这样的企业重新接上这样的链条，为发展助力。

最后，对党建共同体提几点希望和要求：