村企资源整合和联动优势不明显、基层民生服务不配套等问题,把企业、社会组织、社区等基层党组织纳入进来,在率先打造全县首个党建共同体一-“南部新城党建共同体”的基础上,全域建成“党建共同体”,探索出了基层治理和高质量发展新路径。
w持续在强组织、抓融合、优服务等方面聚焦发力,努力实现“政治过硬、技术精湛、医患和谐、清正廉洁、群众满意”,有效推动党建引领市县乡三级医院建设高质量发展。
w全县农业水价综合改革积极探索、先行先试,取得较好成效,通过改革引领小型水利工程管理迈上了新台阶,成功创建了水利部第二批深化小型水库管理体制改革样板县。我们的主要做法:
w以“强堡垒、当先锋、打头阵”标准规范提升年暨“五基三化”攻坚年行动为牵引, 紧紧围绕“铸根基、强堡垒、树清廉”,全面推动**区机关党的建设高质量发展。
w聚焦基层治理和民生事务的堵点、难点,创新“月月解难题”工作机制,建立“摸排走访、分类治理、联席会议、跟踪督办”四步工作闭环,解决了一批群众急难愁盼事,有效提升了群众幸福感、满意度。
w把开展政治生态分析研判作为深化全面从严治党、厚植党的执政根基的基础工作,作为激励干事创业、鼓励担当作为的重要载体,高标准、严要求抓好各项工作,全区政治生态分析研判稳步推进,为加快奋进全国高质量发展百强园区提供坚强政治保障。
w充分发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用,抓好组织建设,吸收年轻优秀教师进入党员队伍,为支部注入新的活力,重点抓班子和党员干部队伍建设,以强劲的动力推动学校发展。
w面落实新时代党的建设总要求,扎实推进党的组织体系建设,充分发挥集聚各方力量优势,是现阶段机关党建工作的重要目标任务
w牢固树立“大抓基层、大抓支部”鲜明导向,以“X党建计划”为统领,强力抓好以党的建设为核心的基层基础工作,高质量推进农村党支部标准化建设
w以提升党支部标准化、规范化建设为主线,深入推进“五化”(制度化保障、常态化教育、规范化建设、严格化监管、活力化发展)建设,加强和改进党的建设质量
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