对于从事政务公开的工作人员而言,需要从以下四个方面不断强化业务素质,提升工作能力。
着力打造“法治”与“诚信”最硬内核,健全劳务派遣“信用评价”体系,开展重点企业规范劳务派遣用工服务指导。
以学习宣传贯彻党的二十大为主线,深化党建业务融合,不断提升机关党建服务人社事业发展实效。
推动人社系统干部职工为民服务意识和服务能力得到新提升,人民群众在人社服务中体会到了成色更足的获得感、更可持续的幸福感。