探索推行“找题、领题、解题”三步走,畅通基层治理“神经末梢”,优化基层治理体系。
w推进全面从严治党、严格党员教育管理的有效抓手,围绕破解主题党日不规范、不鲜活、不丰富等问题
w从而主动参与社区治理。居民说诉求、议民事、解难题,从小区治理的“局外人”变为“主人翁”,从“旁观者”变为“参与者”。
w以“五融入”即融入组织生活、融入网格管理、融入共筑共建、融入文明实践、融入数字智治提升基层治理水平,自建大院网格工作室、“流动人口五个一”“1455工作法”等治理手段深化主动创稳新境界。
w有效提升社区干部队伍精气神。注重提升能力素质。采取“市内学+市外看”相结合的方式,在*大学等地举办了4期社区党组织书记能力提升示范培训班
w习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上指出,坚持服务生产经营不偏离,以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力。集团号召全体干部员工认真学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神,扎实推进提质
w习近平总书记在2024年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班之际作出重要指示强调,各级党组织要以高度的政治责任感、历史使命感抓好后继有人这个根本大计,健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作
w大力推动培训供给侧改革,培训内容基于业务需求,既要理论引领、思想碰撞,还要有真刀实枪的安全、生产、经营等案例剖析和行动学习,专题设置要贴近干部成长需求,贴近铁路现场实际,在备学、研讨、实训、考核的过程
w近年来,*镇坚持党建引领,始终把建强基层党组织作为推动乡村振兴的“红色引擎”,着力加强人居环境整治、优化乡村治理、激活产业发展引擎,以“党建红”“生态绿”“治理蓝”“服务橙”“丰收金”五色着墨,绘
w为传承弘扬“四下基层”优良作风,着力破解基层发展难题,**镇运用政策宣讲、调查研究、信访接待、现场办公“四到位”工作法,做到“听取意见在一线、了解情况在一线、解决问题在一线”,切实办好“群众事”。
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