强化机制保障,完善选人用人机制,创新实绩考核机制,建立责任分担机制,健全容错纠错机制,强化诉求回应机制,促进质效双提升。
w只有苦练基本功,才能仰不愧党,俯不愧民。练好基本功,“转换角色”是前提、“把准脉搏”是基础、“对症下药”是关键、“攻坚克难”是重点、“脚踏实地”是保证。
w以学习促思想之变,做到敢为善为、一往无前,要激发“想为”的干劲,涵养“敢为”的底气,练就“善为”的本领。
w传承红色基因,赓续红色血脉,发扬优良传统,把吃苦当养料、视奉献为快乐,满怀激情地干、勤俭节约地干、持之以恒地干。
w牢固树立“不在上游、就是下游,不争第一、就是落后”的争先理念和自我追求,变“跟跑”为“领跑”。
w克服心浮气躁、快出成绩的不良心态,把工作的出发点和落脚点放在打基础、利长远上,破除华而不实的形式主义、急功近利的投机心理和涸泽而渔的短视行为,做到谋全局而不只是谋一域、谋长远而不只是谋一时。
w敢于啃最硬的骨头,勇于挑最重的担子,真正做到知重负重、知难克难、知短补短、知新创新,努力在新征程上展现新的形象。
w民生连着民心,民心凝聚民力。越是特殊时期,越要把老百姓冷暖安危放在心中,多做雪中送炭、急人之困的工作,切实把人心稳住。
w既要埋头苦干,更要抬头看路。道路走得不对、方向把得不准、精神吃得不透,工作就难以对标对表、落地落实,甚至南辕北辙、劳而无功。
w抓重点、攻难点、打造创新点,积小胜为大胜、打一仗进一步,在高质量发展进程中跑出自己的节奏。
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