人才选拔渠道,实现进人规范有序、管理灵活高效,满足公司战略发展和经营管理需要,结合集团公司本部实际,制定本办法。
w面总结主题教育成效和经验,积极推进集团公司高质量发展,为××振兴发展新突破贡献水务力量
w认真落实“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,重点围绕坚定理想信念、提升思想境界、加强党性锻炼等方面,增强党性教育的实效性和感染力,推动公司主题教育落实落细。
w集团纪委聚焦主责主业、忠诚履职尽责,切实发挥监督保障执行、促进完善发展作用,为集团公司高质量发展提供了坚强的政治纪律保障。
w准确掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求,结合集团公司实际,制定本方案。
w紧紧围绕中心工作,不断创新工作思路,持续提高党建和经营管理工作水平,为集团的发展提供了强大的精神动力、智力支持和思想保证。
w坚持用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动,更加深刻地领悟“两个确立”的决定性意义,更加自觉地增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,推动集团公司高质量发展。
w团结动员广大干部职工积极投身供水保障、生产经营、改革发展主战场,为推动集团公司高质量发展履职尽责、真抓实干,确保各项目标任务圆满完成。
w深入学习贯彻中央和市委主题教育工作会议精神,凝聚思想共识,全面动员部署。市委对集团公司主题教育工作高度重视,委派指导组给予全程指导,等下﹡组长还要讲话提要求,大家要认真学习领会,切实抓好贯彻落实。
w作为“百优人才”其中一员,既深刻感受到公司加快推动高端人才培养,高瞻远瞩、占领人才高地的管理智慧,也深切感受到对于青年科技人才成长进步的关心与厚爱,这既是嘱托与期盼,更是激励和鞭策
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